Улук кызмат орду

1. Кесиптик билимдин деңгээли:

‑ экономика жана башкаруу (менеджмент, экономика багыты боюнча) жаатындагы жогорку билим;

2. Иш стажы жана тажрыйбасы:

‑ мамлекеттик жана/же муниципалдык кызматтын стажы жалпысынан 1 жылдан кем эмес же тиешелүү кесиптик чөйрөдөгү иш стажы 3 жылдан кем эмес;

3. Предметтик мыйзамдарды билүү боюнча:

1) Кыргыз Республикасынын мыйзамдары:

‑ “Бухгалтердик эсеп жөнүндө”;

‑ “Мамлекеттик сатып алуулар жөнүндө”;

‑ “Электрондук кол тамга жөнүндө”;

‑ “Мамлекеттик социалдык камсыздандыруу боюнча камсыздандыруу төгүмдөрүнүн тарифтери жөнүндө”;

‑ Кыргыз Республикасынын Президентинин 2022-жылдын 1-августундагы № 266 “Кыргыз Республикасынын мамлекеттик жарандык кызматчыларына жана муниципалдык кызматчыларына эмгек акы төлөө шарттары жөнүндө” Жарлыгы;

‑ Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетинин 2025-жылдын 4-декабрындагы № 778 “Иш сапардык чыгымдардын ченемдерин белгилөө жана алардын ордун толтуруу тартиби жөнүндө” токтому;

‑ Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетинин 2021-жылдын

15-ноябрындагы № 252 “Кыргыз Республикасынын Эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция министрлигинин маселелери жөнүндө” токтому;

‑ Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2018-жылдын 18-сентябрындагы № 434 “Убактылуу эмгекке жарамсыздыгы боюнча жөлөкпулду, кош бойлуулук жана төрөт боюнча жөлөкпулду берүүнүн тартиби жөнүндө жобону жана Расымдык (сөөк коюуга) жөлөкпулду берүүнүн тартиби жөнүндө жобону бекитүү жөнүндө” токтому;

‑ Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетинин 2021-жылдын

17-декабрындагы № 319 токтому менен бекитилген Кыргыз Республикасынын Эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция министрлигине караштуу Жарандарды чет өлкөдө ишке орноштуруу борбору жөнүндө Жобо;

‑ Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн 2021-жылдын 21-апрелиндеги “Чет өлкөдө каза болгон Кыргыз Республикасынын жарандарынын сөөгүн Кыргыз Республикасына алып келүү менен байланышкан чыгымдарды жабуу боюнча чаралар жөнүндө” № 169 токтому;

‑ Кыргыз Республикасынын Финансы министрлигинин 2024-жылдын

22-январындагы № 1-б “Мамлекеттик башкаруу секторунун уюмдары тарабынан бухгалтердик эсепти уюштуруу жана жүргүзүү боюнча жобону бекитүү жөнүндө” буйругу;

- Кыргыз Республикасынын Эмгек, социалдык камсыздоо жана миграция министрлигинин 2025-жылдын 10-декабрындагы №332 “Эмгек акынын орточо өлчөмүн эсептөөнүн Эрежелери жөнүндө” буйругу;

2) Кыргыз Республикасынын Министрлер Кабинетинин ченемдик укуктук актыларында белгиленген дэңгээлде мамлекеттик тилди, ошондой эле кызматтык милдеттерди аткаруу үчүн зарыл болгон көлөмдө расмий тилди билүү жана санариптик сабаттуулугу.